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山东能源龙矿集团:安全隐患“零容忍”

作者:
杨建鹏
来源:
《中国煤炭工业》杂志
发布时间:
2021/02/03
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“不换思想就换人、不负责就问责、不担当就挪位、不作为就撤职!”2月1日上午,山东能源龙矿集团党委书记、董事长、总经理侯宇刚在安全办公(扩大)会,对各级安全管理人员明确了春节前安全管理的“硬杠杠”,将安全责任逐级压实到区队班组、生产前沿,以“零容忍”的态度从严从重追究问责。

2月份历来是安全生产的管理薄弱期、政治敏感期。龙矿集团按照山东省委省政府、山东能源集团安全生产工作部署,树牢“五个理念”、做到“四个坚决”,充分认清当前安全生产工作的严峻性、复杂性和国家重典治安的新形势,将抓好安全生产工作站在“一切为了安全、一切服从安全、一切让步安全”的高度,进一步增强做好安全工作的责任感和紧迫感。

  龙矿集团按照“谁检查、谁负责,谁签字、谁负责”原则,对安全管控体系、重大隐患、五大生产系统、重大灾害治理等方面,进行全覆盖地毯式排查,真查实查、真改实改,着力解决“看不到、想不到、查不透”和“看惯了、习惯了、干惯了”等问题,对重点问题问事必问人、问人必问责、问责必到底,不讲情面、不走过场、不当老好人。同时明确要求,对不具备安全生产条件的单位或地点一律停产整顿,对工作不称职的干部和严重“三违”人员一律停职停工处理,对安全隐患整改不到位导致安全事故的,一律提级实施责任倒查、决不姑息迁就,坚定不移以铁心肠、铁面孔、铁手腕做好安全生产工作。

对前期排查出的各类问题进行剖析,龙矿集团制定问题清单、任务清单、整改清单,真正解决制约安全生产的问题,切实在源头、基础、治本、预防上下更大功夫,把风险化解在萌芽中、把隐患消除在事故前,确保每一个系统、每一个场所、每一个环节、每一个岗位、每一个装备设施都100%排查覆盖到位、100%安全确认到位。

此外,临近春节的特殊时期,该集团加强了应急值守,不定期对值班、带班人员情况进行抽查,对发现的问题严肃处理。同时,利用班前班后会,选取典型案例,深入开展安全警示教育,强化对薄弱人物排查,从源头上杜绝“三违”和薄弱人物下井,确保现场职工上安全岗、干放心活。

作者单位:山东能源龙矿集团

责任编辑:张瑞瑞

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