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冯兴振:“挂“在心上 干在实处 在与广大职工齐奋斗共奋进中建设新徐矿

冯兴振:“挂“在心上 干在实处 在与广大职工齐奋斗共奋进中建设新徐矿

作者:
李本领 李毅
来源:
徐矿集团
发布时间:
2021/09/05
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9月2日,徐矿集团召开机关干部基层挂职锻炼座谈会。徐矿集团党委书记、董事长冯兴振出席会议并强调,年轻干部是实现百年徐矿强起来历史性跨越的生力军,必须珍惜挂职机会、用好基层舞台,“挂”在心上、干在实处,以深情怀到基层一线砥砺品格、锤炼本领、服务职工、助力发展,用青春和实干在“五强”新徐矿建设新征程中建新功当先锋。

在听取挂职干部交流发言后,冯兴振说,机关干部到基层挂职锻炼是贯彻江苏省委组织部、江苏省属企业优秀年轻干部培养选拔三年行动计划的重要部署,也是推进国企改革三年行动计划、推动干部人事制度改革的明确要求,更是深入践行“满眼都是人才”的理念、落实“三才”工作法的有效载体。安排机关干部到基层挂职锻炼是信任、更是培养,大家要倍加珍惜组织的关心关怀,切实把挂职锻炼当作成长的舞台、成才的平台,真正在基层一线经风雨、见世面、成大器。

冯兴振寄语挂职干部,要不负组织重托、不负职工期待、不负青春韶华,既要“身入”基层,更要“心到”基层,真正“挂”在心上,深入践行“‘两在两同’建新功,‘三带三为’当先锋”行动,同职工想在一起、干在一起,风雨同舟、同甘共苦,不断增强进取心、提高责任心、保持平常心,努力创出新业绩、交出好答卷。要在政治上不断成熟,坚定理想信念,坚守初心使命,坚持务实奋斗,厚植为民情怀,锤炼忠诚干净担当的政治品格;要在思维上不断拓展,自觉加强思维能力的培养锻炼,着力提高战略思维、系统思维、辩证思维、创新思维和底线思维能力,不断增强工作的科学性、预见性、主动性和创造性;要在能力上不断提升,深入一线勇于担当、主动负责,培养善于发现问题、分析和解决问题的能力,在转型发展实践中强身健体、增长才干。

冯兴振殷切嘱托挂职干部,要虚心好学,把学习作为终身追求,发扬“挤”和“钻”的精神,向基层学、向实践学、向同事学、向社会学,完善履职尽责必备的知识体系;要统筹协调,正确处理好“本职”与“挂职”的关系,眼睛向下、脚步向下,扑下身子、沉到一线,勤于履责、勇于担责、敢于负责,勇于破解难题、推动发展;要树好形象,严于律己,知敬畏、存戒惧、守底线,严以修身、严以律己,以正能量提振精气神,凝聚起干事创业的强大合力。

冯兴振要求挂职单位提高政治站位,努力创造条件,全力支持机关干部挂职工作,关心厚爱、善用会用、用好用活挂职干部,多交任务、多压担子、多给机会,推动转变角色、进入状态,在服务基层发展中经受锻炼、增长才干、发挥作用、贡献力量。

座谈会上,挂职干部及相关单位负责人分别作表态发言。

徐矿集团党委副书记李正军主持会议并就会议精神贯彻提出要求。徐矿集团纪委书记、江苏省监委派驻监察专员钱亮星,董事会秘书陈伟东,副总经济师刘培军、叶建平参加座谈。

(作者单位:徐矿集团)

(责任编辑:邵冰锋)

 

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