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同煤集团云冈矿:人人当宣传员 讲企业好故事

作者:
乔飞 刘畅
来源:
《中国煤炭工业》杂志
发布时间:
2020/08/11
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“给大家通报一个好消息,虽然受到疫情影响,经济形势和煤炭市场形势都很严峻,但经过集团公司上下共同努力,我们顺利完成了各项任务指标,实现时间任务‘双过半’。从本月开始,集团公司本部员工每月增加绩效工资300元。”

“太好了,为我们的企业鼓掌!”

……

这是7月26日,同煤集团云冈矿综采二队换班时的一幕。综采二队党支部书记郭建军感慨地说:“以前总是想,该用什么特殊方式,才能做好宣传思想工作。现在我明白了,做宣传工作其实很简单,只要把企业为员工做的好事实事摆出来,不用什么华丽的语言,员工自然就能增加对企业的自豪感和归属感。”

宣传好企业各项战略规划和实质性工作,服务企业高质量转型发展,是每一名党员干部的职责所在。一直以来,云冈矿高度重视宣传思想工作,牢固树立“党员干部要担负起宣传重任”的工作理念,提高了思想政治工作和意识形态工作在党政一体化考核中的占比权重,督促党员干部在做好宣传工作上狠下功夫。云冈矿党员干部把准思想脉搏,杜绝“假大空”,重点聚焦员工最关心的改革、薪酬、民生等问题,用接地气的方式和朴实的语言,将集团公司和本矿近期重点工作、各项改革举措和惠民实事原原本本传达给每一名员工,以事实说话开展形势任务教育,凝聚员工共识。除此之外,云冈矿党员干部自觉展现出“一个党员一面旗帜”的使命担当,发挥先锋模范作用,以身作则做好本职工作。技术科长王春阳告诉我们:“现在,员工对企业的自豪感增强了,对国家方针政策和企业决策部署的理解力也比以前有明显进步,思想觉悟提高了,推进各方面工作也就顺利多了。其实,做思想工作是宣传,带头践行安全生产、节支降耗、廉洁自律,塑造良好形象更是宣传。自身作出表率,也是做好宣传工作至关重要的一环。”

如今,在云冈矿宣传工作的主力已经从宣传部门扩展到全矿各党支部,各级党员干部顺应融媒体时代新要求,切实发挥每名员工“信息源”“扩音器”的作用。“网络时代,酒香也怕巷子深,企业做得好的地方,我们有责任把它宣传出去,讲好同煤故事、云冈故事,让更多人了解我们的企业,也是为企业发展做出自己的贡献。”

“每逢重要举措出台、重大利好释放,或者有先进典型事迹,员工都会在朋友圈转发、分享,掀起一波波传播热潮,以实际行动做宣传的主力军”。

“朋友圈都是同煤的新闻,觉得自己成了企业发展的亲历者和见证者,肩上的担子也更重了。远方的亲朋好友也能通过朋友圈看到我们企业的蓬勃发展,感觉特别自豪……”广大员工动情地诉说着自己感恩企业的心声。

如今在云冈矿,“人人都是宣传员”的氛围日渐形成,为宣传部提供新闻素材的基层员工也越来越多,该矿基层单位通讯员刘伟伟对比工作感触很多,朋友圈的新闻看多了,自己也有了一双发现新闻的眼睛,以前认为微不足道的工作细节,原来都是值得书写的新闻点。在基层员工的配合下,云冈矿宣传部围绕“十三项重点内容”和“三个转型”,更紧密地联系工作实际,积极挖掘安全、经营、党建、环保、扶贫等方面的亮点,分月度、季度制定宣传报道计划,撰写有深度、有质量的新闻稿件。自2019年来,云冈矿累计在省级以上主流媒体发表新闻稿件300余篇,企业的知名度和美誉度明显提高。

(作者单位:同煤集团云冈矿)

(责任编辑:邵冰锋)

声 明
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