搜索

中国煤炭工业协会会刊

主 管: 中国煤炭工业协会

国际刊号 ISSN1673-9612

国内刊号 CN11-5593/F

《中国煤炭工业》杂志社官方网站

主 办: 中国煤炭工业协会

2019/3/21 上午10:48:35 星期四

Copyright © 《中国煤炭工业》杂志社  备案:京ICP备19020272号-1

北京市朝阳区朝阳路 8 号朗廷大厦 B 座 (100024)  010-65751813(传真)/ 65451407 / 65758395 

友情链接

您现在的位置:

山东能源枣矿集团柴里煤矿:管理千条线 班组一针穿

作者:
刘光贤
来源:
《中国煤炭工业》杂志
发布时间:
2020/10/13
浏览量

 

连日来,山东能源枣矿集团微信公众号、电视台、矿业新闻报、网站同步推出的“我来说安全——基层班组长安全访谈”栏目,受到广大干部职工的“热捧”,一个个优秀班组长迅速进入大家的视线。如何当好基层班组长,也成为柴里煤矿上下深入探讨的热点话题。

“通过实施十权自治管理法,我们班组的工程质量优良品率达到100%,超额完成生产任务率达到98.4%,多次刷新了班产、班进尺等近20项班组生产经营记录,打通了安全管理最后一公里。”柴里煤矿开拓工区班长马雷说。

柴里煤矿把区队班组作为现场安全管理的着力点和落脚点,不断探索新思路、新方法,推动安全管理的防线前移、责任前压,筑牢了安全生产第一道防线。

从强化区队班组管理队伍建设入手,按照5788定员标准,构建了区队三大员、四名矿考核工长的“3+4”区队考核模式和“一正两副”班组长的“1+2”班组管理架构,完善了班前班后会及交接班、安全生产标准化管理等10余项管理制度。

在此基础上,强化区队班组安全绩效考核,围绕个人履职、安全管控、质量管理、应知应会、生产任务等指标,按照百分制,每月分别对区队及管理人员、班组长及班组、专业对照考核评比标准及否决项进行打分考核,评出优胜班组、最差班组,并进行奖惩。

“为鼓励班组长和区队管理人员自我加压、自我激励,对季度内连续获评优胜的区队,在执行月度奖励的基础上追加奖励,同样对连续列为最差的区队挂橙色警示牌,对其管理人员约谈、曝光直至降职。”矿安监处副处长刘茂先说。

柴里煤矿还将优秀班组长充实到后备干部数据库,按照重点培养、全面发展的原则,有计划、有针对性地加强后备人才理论学习和实践锻炼。通过安全典范人物评选、优秀班组长评选、安全质量管理竞赛等活动,让班组长在班组建设中切实起到领头羊作用,营造比学赶超的浓厚氛围。

“管理千条线,班组一针穿。加强区队班组管理,是减少三违、防止事故的根本途径。”柴里煤矿矿长石海波说。据悉,通过强化区队班组管理,矿井呈现出工程质量优良品率、区队隐患问题整改率、安全效益浮动工资持续上升,违章总数、严重三违人员、班组三违比率明显下降的“三升三降”局面。

作者单位:山东能源枣矿集团柴里煤矿

责任编辑:张瑞瑞

声 明
1. 本站遵循行业规范,任何转载的稿件都会明确标注作者和来源;
2. 转载时请务必标明信息来源,否则,我们将追究其相关法律责任。

《中国煤炭工业》杂志 • 电子版

官方QQ

微信公众号

官方微信号

官方微博